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4. CONGES POUR EVENEMENTS FAMILIAUX

Vous pouvez bénéficier d'une autorisation exceptionnelle d'absence rémunérée pour les événements familiaux suivants, à raison de :

- 4 jours  pour votre mariage ou remariage

- 4 jours pour le PACS

- 3 jours pour la naissance ou l'adoption de votre enfant

- 5 jours  pour le décès  de votre enfant 

- 3 jours pour le décès du conjoint, du partenaire lié par un PACS ou du concubin

- 3 jours pour le décès de votre père,  de votre mère, de votre soeur, de votre frère, de la belle mère ou du beau père

- 1 jour  pour le mariage ou remariage de votre enfant

- 2 jours pour l'annonce de la survenance d'un handicap chez un enfant

L'événement, dûment justifié, doit intervenir pendant la durée de la mission et le congé doit être pris au moment où intervient l'événement familial.

Site : http://www.reunica.com

Nos guides

1. L'INTERIM qu'est ce que c'est ?

1. L'INTERIM qu'est ce que c'est ?
Dans le monde du travail, le recours à l'intérim est un moyen permettant à l'intérimaire...

2. LES CONTRATS

2. LES CONTRATS
Chaque mission donne lieu à un contrat qui vous lie à TIMEWORK Sélestat. Un exemplaire vous sera remis, ou

3. LA REMUNERATION

3. LA REMUNERATION
Salaire et indemnités Votre rémunération - salaire de base plus éventuellement primes et

5. LES AVANTAGES

5. LES AVANTAGES
GARANTIES Dans le cadre de votre mission, vous bénéficiez d'une protection complète